11 августа 2026 года Колосовский районный суд Омской области рассмотрел гражданское дело по иску трех работниц к индивидуальному предпринимателю Вольскому П.С. о взыскании невыплаченной заработной платы, процентов за задержку и компенсации морального вреда.

Истцы работали у ответчика в должности уборщиков внутренних помещений и прилегающих территорий на основании государственного контракта, заключённого ИП Вольским с ФКУ «Центр хозяйственного и сервисного обеспечения УМВД России по Омской области». Трудовые договоры с работниками оформлены не были, однако, решением Кировского районного суда г. Омска факт трудовых отношений между сторонами  был установлен.

Несмотря на выполненную работу, ответчик не выплатил истцам заработную плату за ряд месяцев 2025 года: Р. и Ч. – за май и июнь, Ф. – с июня по декабрь. Расчёт задолженности произведён исходя из минимального размера оплаты труда (22 440 руб.) с учётом районного коэффициента 1,15 (25 806 руб. в месяц) и количества фактически отработанных смен, подтверждённых условиями государственного контракта.

Суд признал требования обоснованными, поскольку работодатель нарушил гарантированные трудовым законодательством права работников на своевременную и полную оплату труда (ст. 21, 22, 136 ТК РФ). Отсутствие письменного трудового договора не освобождает от обязанности выплачивать зарплату за фактически выполненную работу. Размер задолженности определён с учётом МРОТ и районного коэффициента, поскольку иные условия оплаты сторонами не согласовывались.

Также суд взыскал проценты (денежную компенсацию) за задержку выплат по ст. 236 ТК РФ и компенсацию морального вреда, причинённого длительным неполучением единственного источника дохода (ст. 237 ТК РФ).

Исковые требования удовлетворены частично (суд скорректировал расчёты истцов в сторону уменьшения исходя из количества рабочих дней в месяцах).

С ИП Вольского П.С. взыскано:

· в пользу Р. – задолженность по зарплате за май–июнь 2025 г. – 32 068,89 руб., проценты за задержку – 13 128,25 руб., компенсация морального вреда – 10 000 руб., всего 55 197,14 руб.;
          · в пользу Ч. – аналогичные суммы: 32 068,89 руб. (зарплата), 13 128,25 руб. (проценты), 10 000 руб. (компенсация), всего 55 197,14 руб.;
          · в пользу Ф. – задолженность за июнь–декабрь 2025 г. – 129 428,70 руб., проценты – 34 378,93 руб., компенсация – 10 000 руб., всего 173 807,63 руб.

В соответствии со ст. 211 ГПК РФ решение в части выплаты заработной платы за два месяца (Р. и Ч.) и за три месяца (Ф.) обращено к немедленному исполнению.

Кроме того, с ответчика в местный бюджет взыскана государственная пошлина в размере 22 914 руб.

Решение суда  в законную силу не вступило в законную силу и может быть обжаловано в апелляционном порядке в Омский областной суд в течение месяца.